未成年在酒吧工作老板拖工资一年怎么办
温州瓯海律师
2025-04-23
未成年在酒吧工作被拖工资，可依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资违法，劳动者有权要求赔偿并解除合同。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，影响恶劣。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年被拖工资应维权。操作：1. 收集证据，如工资条、工作记录；2. 与老板协商，要求支付并赔偿；3. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁；4. 必要时，寻求法律援助，提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，可通知用人单位解除合同并要求赔偿，或向劳动行政部门投诉。选择方式需根据具体情况，如拖欠金额、时间等决定，以确保快速有效维权。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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