单位虚假诉讼罪立案标准是啥

结论：
单位以捏造事实提起民事诉讼，妨害司法秩序或严重侵害他人合法权益，应立案追诉，单位会被判处罚金，相关人员按自然人犯罪规定处罚。
法律解析：
依据法律，单位虚假诉讼罪关键在于单位以捏造事实提起民事诉讼，且产生妨害司法秩序或严重侵害他人合法权益的后果。像法院基于捏造事实采取财产保全、开庭审理、作出裁判文书等属于妨害司法秩序；造成他人经济损失达一定标准则是严重侵害他人合法权益。一旦构成此罪，单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员会依照自然人犯罪规定处罚。若在单位运营过程中遇到类似法律疑惑，可向专业法律人士咨询，以避免不必要的法律风险。
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1.单位虚假诉讼罪指单位编造事实提起民事诉讼，影响司法秩序或严重损害他人权益的行为。
2.立案标准为单位编造事实起诉，且该行为影响司法秩序或严重损害他人权益就会被追诉。
3.“妨害司法秩序”表现为法院因编造事实采取保全措施、开庭、裁判等；“严重侵害他人合法权益”常指造成一定经济损失。
4.单位犯此罪，对单位罚款，对相关负责人按自然人犯罪规定处罚。
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单位虚假诉讼罪危害司法公正与他人权益，必须严肃对待。单位以捏造事实提起民事诉讼，妨害司法秩序或严重侵害他人合法权益即构成此罪。

要避免单位虚假诉讼罪的发生，可采取以下措施：
1.加强法律宣传，提高单位人员法律意识，让其了解虚假诉讼的法律后果。
2.建立内部监督机制，对单位的诉讼行为进行审查和监督，防止不实诉讼的发生。
3.司法机关加大打击力度，对于虚假诉讼行为依法严惩，形成有效震慑。
4.完善证据审查机制，在民事诉讼中严格审查证据的真实性和合法性，避免基于捏造事实作出裁判。
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（一）单位应建立内部合规审查机制，在提起民事诉讼前，由专门的法务或合规部门对案件事实进行严格审查，确保不存在捏造事实的情况。

（二）加强对员工的法律培训，提高员工对虚假诉讼法律后果的认识，避免因员工法律意识淡薄而导致单位陷入虚假诉讼风险。

（三）若发现有内部人员试图以捏造事实提起诉讼，应立即制止，并采取相应的内部惩处措施。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零七条之一规定，单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有第一款行为，非法占有他人财产或者逃避合法债务，又构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪从重处罚。司法工作人员利用职权，与他人共同实施前三款行为的，从重处罚；同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪从重处罚。
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法律分析：
（1）单位虚假诉讼罪性质恶劣，它以捏造事实提起民事诉讼，扰乱了正常司法秩序，破坏司法公信力，同时还可能严重侵害他人合法权益。
（2）该罪立案门槛明确，只要实施捏造事实起诉且妨害司法秩序或严重侵害他人权益，就会被立案追诉。像法院因捏造事实采取保全措施、开庭审理等都属于妨害司法秩序的表现。
（3）对于“严重侵害他人合法权益”，经济损失达到一定标准是常见衡量方式。单位一旦构成此罪，不仅单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员也会按自然人犯罪规定受罚。

提醒：
单位应杜绝虚假诉讼行为，否则将面临法律严惩。不同案情对应不同法律后果，若遇到类似法律问题，建议咨询专业分析。